2月19日,公司召開一季度黨支部書記會(huì)議。公司黨總支書記王曉龍,公司各黨支部負(fù)責(zé)人、相關(guān)人員參加會(huì)議。
會(huì)上,王曉龍書記帶領(lǐng)各黨支部書記學(xué)習(xí)了年度總經(jīng)理工作報(bào)告,傳達(dá)了公司領(lǐng)導(dǎo)班子在假期間召開的研討會(huì)議精神。王書記指出,公司要認(rèn)真落實(shí)一個(gè)發(fā)展目標(biāo),三個(gè)改革任務(wù)以及六項(xiàng)發(fā)展任務(wù),全力打造“三個(gè)共同體”,即“責(zé)任共同體、利益共同體和價(jià)值觀共同體”。要通過建立簡潔、明晰、量化的激勵(lì)機(jī)制,推行可操作性的創(chuàng)新,激發(fā)主動(dòng)性、積極性,推動(dòng)公司長久發(fā)展。
王曉龍書記認(rèn)為,公司的黨建工作要圍繞中心,“去掉形式主義的工作,圍繞年度一三六目標(biāo),多做一點(diǎn)實(shí)在的工作”。會(huì)議還就如何做好支部工作進(jìn)行探討,王書記認(rèn)為“沒有務(wù)虛,就沒有務(wù)實(shí)”,各黨支部要密切圍繞今年的工作報(bào)告,圍繞一三六目標(biāo),開展組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè);在宣傳工作上,要加大對各基層部門正能量的重點(diǎn)宣傳,營造良好的公司文化氛圍,在“創(chuàng)新、誠信、務(wù)實(shí)、合作”核心價(jià)值觀的基礎(chǔ)上,打造責(zé)任共同體、利益共同體、價(jià)值觀共同體。
在教育實(shí)踐活動(dòng)上,王曉龍書記強(qiáng)調(diào),四創(chuàng)的作風(fēng)建設(shè)就是要靠中高層管理干部,在高層帶頭的情況下,中層干部要起到關(guān)鍵作用?!叭绻覀兊闹袑右陨瞎芾砀刹克枷肷蠜]有認(rèn)識到,行動(dòng)沒有實(shí)質(zhì)動(dòng)作,效果上沒有體現(xiàn)出來,那么四創(chuàng)的整體良好發(fā)展氛圍就無法形成”。王書記要求公司中層干部要正確認(rèn)識群眾路線活動(dòng)意義,端正思想,認(rèn)真查擺問題,要敢于打開基層員工的話語閘門,察其言,觀其色;對照檢查材料的撰寫要與自身具體業(yè)務(wù)相結(jié)合,提高材料與自身工作的融合度,確保教育實(shí)踐活動(dòng)不走過場,不打折扣。
會(huì)上還聽取了公司年度黨工團(tuán)主要工作計(jì)劃匯報(bào),各黨支部負(fù)責(zé)人還圍繞完善黨團(tuán)組織建設(shè)、豐富活動(dòng)類型、加大培訓(xùn)力度提出了寶貴的意見建議。